Перейти к содержанию
Оставить заявку

Кейс · Отдел продаж под ключ

Отдел продаж с нуля для производителя материалов для ресниц и чек в рознице +14,76%

Клиент просил построить отдел продаж и увеличить объёмы продаж. Назначили руководителя, наняли 7 менеджеров по направлениям, внедрили скрипты и KPI - выполнение плана выросло с 80% до 95%, чек розницы - на 14,76%.

Результат сотрудничества

+14,76%
Средний чек розничных продаж
в премиум-сегменте
95%
Выполнение плана продаж
рост с 80% до 95%

Что изменилось в компании

До сотрудничества

Клиент обратился с запросом построить отдел продаж и сформировать команду.

Нужно было увеличить объёмы продаж и средний чек в премиум-сегменте.

Отдела продаж не было: команду, план продаж и регламенты нужно было создавать с нуля.

После сотрудничества

Построен системный отдел продаж, где каждый работает по регламентам и инструкциям.

Средний чек розничных продаж вырос на 14,76%, выполнение плана продаж - с 80% до 95%.

Как реализовывали проект

  1. Команда

    Найм по направлениям

    Назначен руководитель отдела и наняты 7 менеджеров по продажам под разные направления.

  2. Управление

    Планы и KPI

    Установлены план продаж, KPI и система контроля выполнения показателей; руководитель управляет через функциональную матрицу.

  3. Мотивация

    Регламенты и мотивация

    Прописаны должностные инструкции и регламенты, улучшена система материальной и нематериальной мотивации.

  4. Скрипты

    Скрипты по направлениям

    Внедрены скрипты по каждому направлению: опт, розница, обучение, отработка возражений, средний чек и допродажи.

  5. Качество

    Разбор звонков

    Компетенции менеджеров повышены за счёт ежедневного разбора звонков и обратной связи.

Что сделали консультанты Бюро продаж

Полный перечень работ по проекту.

  • Назначили руководителя отдела продаж и наняли 7 менеджеров по разным направлениям.
  • Установили план продаж, KPI и систему контроля выполнения показателей.
  • Прописали и внедрили должностные инструкции и регламенты работы.
  • Внедрили управление отделом через функциональную матрицу руководителя.
  • Улучшили систему материальной и нематериальной мотивации менеджеров.
  • Повысили компетенции менеджеров через ежедневный разбор звонков и обратную связь.
  • Внедрили скрипты по каждому направлению: опт, розница, обучение, отработка возражений, средний чек и допродажи.

Такой же отдел в вашем бизнесе

Разберём ваш отдел продаж на бесплатной консультации и скажем, что даст наибольший прирост в вашей нише.

Получить консультацию

Какая основная проблема/задача, которую вы хотите решить с помощью наших услуг?

На какую должность вы ищете сотрудника?

Какая основная проблема/задача, которую вы хотите решить с помощью наших услуг?

Выберите ваш вариант: