Работаем по Украине, Европе и всему миру phone 0 800 209 727

КАК ЗА 4 МЕСЯЦА ПОСТРОИТЬ СИСТЕМНЫЙ И ПРИБЫЛЬНЫЙ ОТДЕЛ ПРОДАЖ

И УЖЕ С ПЕРВОГО МЕСЯЦА ПОЛУЧИТЬ ВЫПОЛНЕНИЕ ПЛАН-ФАКТА ПРОДАЖ?

West Profile Group

Ниша:

производство и сбыт кровельных материалов

Геолокация

Украина

Тип:

B2B / B2C

38,82%

среднемесячный рост B2B-сегмента по сравнению с предыдущим годом

88,85%

среднемесячный рост B2C-сегмента по сравнению с предыдущим годом

Что было до начала сотрудничества с «Бюро продаж»:

«Раньше мы боялись допускать кого-то в компанию… Но решили обратиться к консалтингу и не пожалели! После 5-ти месяцев сотрудничества захотели построить еще один отдел продаж!»

Это цитата из видеоотзыва владельца компании, Ореста Ника. До сотрудничества с Бюро продаж их отдел продаж трудно было назвать системным и тем более, прибыльным.

Что получили в результате сотрудничества:

Консультанты Бюро продаж провели большую работу по систематизации и автоматизации всех процессов, чтобы избавиться от хаоса в работе отдела продаж. Как результат, планы по продажам начали выполняться, компания растет, сотрудники мотивированы работать.

Какие действия консультантов «Бюро продаж» привели к результату:

Построили прибыльный отдел продаж;

Провели аудит показателей и ситуации компании (до начала сотрудничества);

Внедрили организационную систему отдела продаж;

Разработали и внедрили планы по продажам, систему материальной и нематериальной мотивации, статистики и отчетности;

Создали и внедрили регламенты работы менеджеров по продажам, руководителя отдела продаж;

Написали и внедрили скрипты продаж;

Создали CRM-воронку, карточки сделок, автодействия;

Внедрили Key CRM и телефонию Ringostat;

Заменили неэффективных менеджеров по продажам на новых, которые с 1-го месяца показали результаты — выполнение план-факта продаж;

Руководитель отдела продаж, менеджеры регулярно проходят обучение по улучшению профессиональных навыков и знаний;

Проводится разбор звонков менеджеров по скриптам;

Руководитель отдела продаж работает по функциональной

Другие кейсы

Какая основная проблема/задача, которую вы хотите решить с помощью наших услуг?

На какую должность вы ищете сотрудника?

Какая основная проблема/задача, которую вы хотите решить с помощью наших услуг?

Выберите ваш вариант: